Une plateforme sur chaque
site.
Groupes de salons, chaînes en franchise, studios multi-sites — Randvu offre l'autonomie par site avec la cohérence, le reporting et le contrôle de la marque.
Grandir au-delà d'un site casse
La plupart des outils ont été pensés pour un seul site. En croissant, les fissures apparaissent — et coûtent de la marge chaque mois.
01
Menus incohérents
Chaque site fixe ses prix et durées. Le reporting devient de la devinette. Les standards dérivent en six mois.
02
Pas de reporting de marque
Vous bricolez des exports en tableurs pour répondre à des questions simples comme : quel site a fait le meilleur samedi ?
03
Transferts de personnel pénibles
Une styliste change de site et vous reconstruisez son profil, son historique, son planning depuis zéro.
04
Les clients ne réservent pas inter-sites
Une cliente fidèle voyage et veut sa prestation habituelle dans le site le plus proche. Votre système refuse.
Souplesse par site, une
Chaque site mène sa journée. La marque voit tout. Les clients passent d'un site à l'autre sans friction.
Architecture multi-sites
Chaque site a sa page, son équipe, son planning et ses règles — sous un compte de marque, avec une seule facture.
Clients inter-sites
Un client réservé dans un site peut rebooker dans un autre avec son historique intact. Pas de re-onboarding, pas de formulaire.
Reporting de groupe
Chiffre d'affaires, occupation, no-shows et performance — agrégés sur le groupe et détaillés par site.
Rappels centralisés
Modèles de message et règles de rappel à l'échelle de la marque. Une mise à jour, et chaque site est synchro le lendemain.
Personnel mobile
Les stylistes qui changent de site gardent profil, certifications et historique client. L'onboarding prend des minutes, pas des jours.
Rôles et permissions
Admins HQ, managers de site, stylistes — chaque rôle voit ce qu'il doit voir, rien de plus. Passations propres, logs auditables.
Une migration qui passe à l'échelle.
On vous sort de l'ancien système site par site, avec un accompagnement concierge pour que rien ne casse côté clients ou équipe.
01
Atelier d'onboarding
On cartographie sites, prestations, équipe et règles de marque avec votre équipe. Vous avez un plan de déploiement par phases.
02
Migration site par site
On déplace réservations, clients, packs et historique un site à la fois, en validant chaque site avant le suivant.
03
Mise en route à l'échelle
Le reporting s'allume. Les rôles sont posés. Les rappels tournent. Votre équipe se forme, puis vous passez à la prochaine acquisition.
“On a déployé sur neuf sites en sept semaines. Rien que le reporting a changé notre façon de piloter la marque — on voit enfin quel site a besoin d'aide quel jour.”
Directeur des opérations, Foster Hair Group
Conçu pour passer à l'échelle.
Parlez à notre équipe d'un déploiement par phases, d'une migration accompagnée et d'un contrat sur mesure pour votre groupe.